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Strutturale
Incentivi assunzione apprendistato (I livello duale e professionalizzante)
INPS / Ministero del Lavoro (T.U. Apprendistato D.Lgs. 81/2015; L. Bilancio 2026)
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Cosa finanzia
Assunzione e formazione di giovani in apprendistato (formazione/lavoro).
In sintesi
EnteINPS / Ministero del Lavoro (T.U. Apprendistato D.Lgs. 81/2015; L. Bilancio 2026)
TipoContributo
TerritorioNazionale
IntensitàRiduzione/azzeramento aliquota contributiva datoriale + agevolazioni retributive
ImportoPMI fino a 9 dip.: sgravio 100% primi 3 anni (I livello/duale); professionalizzante aliquota 11,31% (vs 23,81%) per tutta la durata + esonero 50% (max 3.000 euro/anno, 12 mesi) alla stabilizzazione
ScadenzaMisura strutturale/permanente; sgravio 100% primi 3 anni per <=9 dip. confermato dalla L. Bilancio 2026. Riverificare aliquote all'uso.
BeneficiariDatori di lavoro privati che assumono con apprendistato giovani 15-25 anni (I livello) o 18-29 anni (professionalizzante). Agevolazione rafforzata per imprese fino a 9 dipendenti.
Finestre e percentuali sono indicative e vanno verificate sul portale dell’ente. Dato monitorato da Studio Cardine.